Hybrides Arbeiten
Die digitale Arbeitswelt geht mit einer Zunahme an hybrider Arbeit einher. Hybrides Arbeiten bedeutet eine individuelle Anpassung des Arbeitserlebnisses an die Beschäftigten eines Unternehmens. Vereinfacht gesagt: Büroarbeit im Firmensitz wird mit der Arbeit im Homeoffice oder auf Reisen kombiniert. Die Entkoppelung von Arbeit und Standort setzt jedoch eine gewisse technologische Ausstattung voraus. Erfahren Sie mehr über die Vor- und Nachteile von hybridem Arbeiten und wie ComPeri Ihrem Unternehmen mit der passenden medientechnischen Ausstattung den Weg zum hybriden Arbeiten erleichtern kann.
Was ist hybrides Arbeiten?
Hybrides Arbeiten bietet eine Reihe an zeit- und ortsunabhängigen Arbeitsmodellen. Neben der Arbeit im Büro kommen auch Co-Working-Spaces sowie die Arbeit im Homeoffice oder im Ausland in Frage. Das Arbeiten im Homeoffice oder auf Reisen wird auch als mobiles Arbeiten bezeichnet.
Darüber hinaus geht hybrides Arbeiten oftmals mit flexiblen Arbeitszeiten einher. Vollflexible Arbeitszeiten funktionieren ohne Kernzeiten, bei einer Kombination aus Kern- und Gleitzeiten spricht man hingegen von teilflexibler Arbeit.
Weitere Modelle werden unterschieden:
1.Office First: Bei diesem Arbeitsmodell entfallen nur weniger als vier Tage im Monat auf das Homeoffice. Der betroffene Arbeitnehmer arbeitet hauptsächlich im Büro.
- Remote First: Bei diesem Modell verbringt der Arbeitnehmer hingegen den Großteil seiner Arbeit im Homeoffice.
- Feste Arbeitszeiten: Dieser Begriff beschreibt die Arbeit zu - vom Arbeitgeber festgelegten – festen Arbeitszeiten. Im Englischen spricht man dabei auch von „Nine to Five“.
Im deutschsprachigen Raum ist das Modell des hybriden Arbeitens größtenteils noch Neuland.
Hybrides Arbeiten und die Coronapandemie
Im Rahmen der Coronapandemie ist es zu einem Wandel der Arbeitswelt gekommen. Hybrides Arbeiten hat aus der Notwendigkeit heraus deutlich an Attraktivität gewonnen und neue Arbeitsmodelle mussten kurzfristig eingeführt werden. In vielen Unternehmen hat die Kombination aus der Arbeit vor Ort und im Homeoffice einen großen Anklang gefunden und wurde langfristig als Arbeitsmodell übernommen.
Hybrides Arbeiten: Vorteile
Hybrides Arbeiten bietet sowohl den Beschäftigten als auch Arbeitgebern zahlreiche Vorteile. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren vor allem von der Standortunabhängigkeit. In der Regel entsteht durch hybride Arbeitsmodelle mehr Zeit für Familie und Urlaub. Eine höhere Mitarbeiterzufriedenheit und -motivation stellt auch wirtschaftliche Vorteile für das Unternehmen dar. Zudem ist durch hybrides Arbeiten weniger Arbeitsraum notwendig. Es können somit beide Seiten von diesem Arbeitsmodell profitieren. Dabei sollte jedoch beachtet werden, dass die Ausstattung mit der passenden Hardware sowie eine ergonomische Arbeitsplatzgestaltung auch im Homeoffice Berücksichtigung finden müssen.
Hybrides Arbeiten: Nachteile
Im deutschsprachigen Raum haben erst wenige Unternehmen hybride Arbeitsmodelle eingeführt. Dies liegt vermutlich daran, dass hybrides Arbeiten mit weniger Kontrolle und einer aufwendigeren Koordination einhergeht. Bei flexiblen Arbeitszeiten ist eine schnelle Kommunikation nur bedingt möglich. Zudem besteht die Gefahr der digitalen Vereinsamung der Beschäftigten. Regelmäßige Videokonferenzen sind gerade bei Teamarbeit wichtig, damit ein guter Austausch stattfinden kann. ComPeri unterstützt Sie dabei mit der passenden Videokonferenztechnik.
Hybrid-Meetings
Hybrid-Meetings gehören zu den wichtigsten Elementen der hybriden Arbeit. Gemeint sind Konferenzen, bei denen ein Teil der Beschäftigten vor Ort und andere per Videokonferenz teilnehmen. Hier sind die Anforderungen an die technische Infrastruktur besonders hoch. Eine ausgezeichnete Konferenzraumtechnik ist ausschlaggebend. Auch die Teilnehmenden im Homeoffice müssen mit entsprechender Hardware ausgestattet werden.
Professionelle Konferenzraumtechnik mit ComPeri
Hier kommt ComPeri ins Spiel. In Sachen Medientechnik sind wir Ihr Ansprechpartner Nr.1. Seit mittlerweile 30 Jahren bieten wir im Großraum München und auf Anfrage auch darüber hinaus vielseitige Leistungen in den Bereichen Videokonferenztechnik, Home Entertainment und Mediensteuerung an. Dabei statten wir auch gerne die Kolleginnen und Kollegen im Homeoffice mit den passenden technischen Komponenten sowie einer ergonomischen Büroausstattung aus. Gemeinsam mit Ihnen erarbeiten wir moderne und hochwertige Konferenzraumlösungen, die Ihren individuellen Wünschen und Voraussetzungen entsprechen.